Révéler votre prototype — ESFP

L'ESFP est l'un des 16 types de personnalité. E signifie Extraversion, S signifie Sensation, F signifie Sentiment et P signifie Perception.

Si une personne se met constamment à chanter et à danser de manière incontrôlable, elle peut être classée comme Performant. Les Performants sont des personnes qui savourent l'excitation du moment et souhaitent que tout le monde fasse de même. Lorsqu'il s'agit de motiver et d'encourager les autres, les Performants ne ménagent pas leur temps et leur énergie, ce qui est écrasant et inégalé par tout autre type de personnalité.

1. Extraversion

Les ESFP aiment interagir avec les autres et se sentent revigorés après une rencontre sociale.

2. Sensation

Les ESFP préfèrent se concentrer sur le présent plutôt que de penser à un avenir lointain. Ils aiment également apprendre des faits concrets plutôt que des idées théoriques.

3. Sentiment

Les ESFP accordent plus d'importance aux sentiments personnels qu'à la logique et aux faits lorsqu'ils prennent des décisions.

4. Perception

Les ESFP ne consacrent pas beaucoup de temps à la planification et à l'organisation. Au contraire, ils aiment garder toutes les options ouvertes.

I. Points forts

• Audace — Les Performeurs ne sont pas connus pour leur retenue. Désireux de vivre toutes les expériences possibles, les personnes ayant le type de personnalité Performeur n'hésitent pas à sortir de leur zone de confort lorsque personne d'autre n'est prêt à le faire.

• Originalité — La tradition et les attentes sont secondaires, voire primordiales, pour un Performeur. Les Performeurs aiment essayer de nouveaux styles et cherchent constamment de nouvelles façons de se démarquer.

• Esthétique et sens du spectacle — Les Performeurs ne se limitent pas aux vêtements, ils insufflent une créativité artistique à ce qu'ils disent et font. Chaque jour est une performance, et les Performeurs aiment monter un spectacle.

• Praticité — Pour les Performeurs, le monde est fait pour être ressenti et vécu. La vérité est plus étrange que la fiction, et les artistes préfèrent voir et faire plutôt que philosopher sur des « et si ».

• Observation – Concentrés sur l'ici et maintenant, l'action et la performance, il est logique que les artistes soient naturellement doués pour remarquer les choses et les changements réels et tangibles.

• Excellentes compétences relationnelles – Malgré cela, les artistes préfèrent se concentrer sur les gens. Ils sont bavards, spirituels et ne manquent presque jamais de sujets de discussion. Pour les personnes ayant ce type de personnalité, le bonheur et la satisfaction découlent du temps passé avec des personnes qu'ils apprécient.

Deuxièmement, les inconvénients

• Sensibles – Les artistes (surtout les turbulents) sont très émotifs et très sensibles à la critique – ils peuvent se sentir acculés et réagir parfois mal. C'est probablement la plus grande faiblesse de l'artiste, car cela rend difficile de traiter les autres faiblesses exposées.

• Aversion au conflit – Les artistes ignorent et évitent parfois complètement les conflits. Ils ont tendance à dire et à faire ce qui doit être fait pour se sortir de la situation, puis à passer à quelque chose de plus intéressant.

• Facilement ennuyés – Sans enthousiasme constant, les performers trouveront des moyens de créer leur propre enthousiasme. Les comportements à risque, l'auto-indulgence et les plaisirs momentanés dans des plans à long terme sont autant de choses dans lesquelles les performers se laissent souvent aller.

• Mauvais planificateurs à long terme – En fait, les performers font rarement des plans détaillés pour l'avenir. Pour eux, les choses viennent comme elles viennent, et ils prennent rarement le temps d'organiser les étapes et les conséquences, croyant qu'ils peuvent changer à tout moment, même les choses qui peuvent être planifiées.

• Inattention – Tout ce qui exige un dévouement et une concentration à long terme est un défi particulier pour les performers. Dans le milieu universitaire, les matières denses et immuables comme les classiques sont beaucoup plus difficiles que les matières plus dynamiques et pertinentes comme la psychologie. L'astuce pour les performers est de trouver des plaisirs quotidiens dans des objectifs plus larges et de s'en tenir aux choses banales qui doivent être accomplies.

III. Amélioration et promotion des ESFP

• Faites des listes et notez vos objectifs.

La spontanéité et l'impulsivité des ESFP les induisent souvent en erreur. Pour éviter de prendre des décisions impulsives, les ESFP devraient essayer de fixer des objectifs à l'avance et d'organiser leurs activités, peut-être à l'aide de listes et d'horaires écrits. Cela leur donnera un plan de vie clair auquel se référer, leur permettant de rester dans le droit chemin face à la tentation.

• Ne perdez pas de vue les conséquences à long terme.

En se concentrant autant sur les questions pratiques, les ESFP peuvent parfois gâcher des occasions d'améliorer leur vie et d'établir des objectifs à long terme. Nous devons tous élargir nos horizons et prendre du recul afin d'avoir une vue d'ensemble. Les ESFP gagneront à engager des conversations significatives avec les visionnaires, les créateurs et les rêveurs de leur vie. Plus les ESFP tissent de relations avec des penseurs globaux, meilleure sera leur vie.

• Partez du principe que ce ne sont que des critiques constructives.

Les ESFP sont sensibles à tous les types de critiques. Ils les prennent personnellement et réagissent souvent avec ressentiment et sur la défensive. Ce n'est pas un trait de personnalité facile à surmonter, mais avec de la pratique, les ESFP peuvent reprogrammer leurs schémas de pensée pour devenir moins réactifs et plus ouverts d'esprit au fil du temps. Pour commencer, les ESFP devraient essayer de se convaincre que toutes les critiques qu'ils reçoivent sont constructives, ce qui est très probablement le cas. S'ils y parviennent, leur développement personnel est quasiment garanti.

• Recherchez des stratégies d'apprentissage alternatives.

Les ESFP ont souvent du mal à fonctionner dans des environnements académiques formels, où il n'y a pas d'échappatoire aux abstractions et à la théorie. Ils préfèrent un apprentissage pratique et concret qui les aidera à développer des compétences spécifiques qu'ils pourront appliquer dans le monde réel. Heureusement, il existe des environnements d'apprentissage alternatifs qui peuvent offrir des expériences d'apprentissage adaptées aux ESFP : stages, apprentissages, écoles professionnelles ou techniques, programmes d'apprentissage personnalisés dans des universités en ligne. Les ESFP tireront un grand profit de leur capacité à sortir du modèle éducatif traditionnel et à tracer leur propre voie.

• Éclairez les recoins les plus sombres.

Les ESFP sont connus pour éviter les sujets ou les situations gênants. Mais fuir les difficultés les renforce, et cela peut nuire aux relations si les tensions ne sont pas gérées. Plutôt que d'éviter les choses qui les mettent mal à l'aise, les ESFP feraient mieux de les affronter avant qu'elles n'aient l'occasion de faire du mal. Une attitude positive ne doit pas servir d'excuse au déni, ce qui est une mauvaise idée quelle que soit la situation.

Quatrièmement, autres personnalités compatibles avec les ESFP

Pour les personnes ayant le type de personnalité ESFP, les meilleures correspondances sont les ISFJ et les ISTJ. Ces deux types de personnes peuvent comprendre leur vision du monde et vivre dans le présent. Bien que les ESFP puissent avoir du mal à s'adapter aux relations intuitives (N-F), car ces personnes sont souvent de profonds idéalistes ou des personnes ayant des tendances intellectuelles.

Les ISFJ (Gardien) et les ISTJ (Logisticien) sont des partenaires idéaux pour les ESFP afin de satisfaire leur besoin d'attention.

Ils devraient leur laisser suffisamment de liberté pour poursuivre leurs objectifs personnels. Au contraire, une relation trop restrictive et un manque de liberté personnelle les étoufferont.

Les meilleurs partenaires pour les ESFP sont généralement ceux qui jugent et peuvent les aider à planifier leur temps et à gérer leurs emplois du temps. Les ESFP sont très passionnés et audacieux en amour, exprimant leur amour par le contact physique et le temps passé ensemble. Cependant, en raison de leur désir d'amour réciproque, ils peuvent parfois adopter des comportements qui ne respectent pas les limites et sont trop collants.

Cinq. Résumé

Les ESFP vivent l'instant présent et apprécient tout ce que la vie leur offre. Ils sont particulièrement doués pour écouter leurs sens et apprécier les images, les sons, les odeurs et les textures qui les entourent. Les ESFP aiment être occupés et remplir leur vie de loisirs, de sports, d'activités et de relations amicales. Préférant vivre la vie comme elle vient plutôt que de planifier, ils peuvent se surmener lorsqu'il y a trop de choses passionnantes à faire. Les ESFP détestent par-dessus tout manquer de plaisir.

Bien que les ESFP se caractérisent par leur côté ludique, ils sont aussi généralement pragmatiques et terre-à-terre. Ils sont ancrés dans la réalité et sont généralement très conscients des faits et des détails de leur environnement, en particulier ceux liés aux personnes. Ils sont attentifs aux autres et à leurs besoins, et sont heureux d'aider. Les ESFP aiment aider les autres, surtout de manière concrète.